コラム
企業内転勤のメリット
企業内転勤には、技・人・国で要求される様な学歴要件や職務関連要件がありません。一定の要件を満たせば、グループ企業内に転勤する事が可能です。 企業内転勤とは 日本に本店、支店等がある公私の機関の外国にある事業所の職員が日本 […]
在留特別許可の積極要素と消極要素
オーバーステイのまま何年も過ぎてしまったり、適正ではないパスポートで入国してしまって随分過ぎてしまった。このままでいるかそれとも今までを清算してやり直すか？この時一番の心配事は、日本に居続けられるかどうかということでしょ […]
外国人も企業もハッピー！特定活動４６号
技・人・国の場合、現場作業や単純労働は認められていません。違反すると不法就労罪の対象となり、雇用主も外国人も処罰の対象になります。現場作業をすることも可能な特定活動４６号なら、求職者も職域を拡げられますし採用する企業も人 […]
就職が決まらないのにビザが切れてしまいそうだ！
大学や専門学校の就職課の中には、留学生のビザについて無頓着なところもありびっくりすることがあります。勿論取次士を配してキチンと対応している学校もありますが、個人情報の問題だからと言って本人に任せっきりのところも少なくあり […]
経営管理ビザとスタートアップビザ（東京都）を比べてみる
在留資格経営・管理（以下便宜上経営・管理ビザと言います。専門家からは、ビザの本来の意味が分かっていない！とお叱りを受けそうですがご容赦を。）を申請する場合、日本在住の留学生や技・人・知からの変更が一般的だと思いますが、経 […]
それではOUT！ あなたの帰化申請
帰化は通常1年もかかるロング・ランの申請です。要件が決められているので、それに合致しなければ許可されることはありません。許可が下りるか下りないかは、入口でほぼ決まります。『何とか頑張ってみます。』とか『帰化したいという熱 […]
７０点ありますか？ お父さん、お母さんと暮らせますよ！
技・人・国の在留資格をとれば奥さん（旦那さん）や子供は日本に呼ぶことが出来ます。でも、国に年老いたお母さんやお父さんがいたとしても、呼び寄せる事はできません。絶対無理か？と言われれば、事情を考慮して特定活動で許可されるこ […]
日本人の配偶者等から永住申請する場合
今回は、日本人の配偶者等から永住の申請をする場合の注意点をご紹介します。 対象者：対象者は、日本人と結婚した外国人配偶者、日本人の子（普通養子、特別養子、元日本人を含む）のみです。 求められる要件は、 １．国益合致要件・ […]
経営・管理から永住申請をする時の注意点
在留資格の経営・管理で会社を運営している人が、永住申請をする時も前回技・人・国際でご紹介した内容と同じです。①素行善行要件、②独立生計要件、③国益合致要件、④身元保証人が求められます。ただし、会社員等から永住申請をする時 […]